Wat kan ik verwachten?

Welke eisen zijn er? Welke verantwoordelijkheden en taken heb je en welke persoonlijke eigenschappen zijn noodzakelijk om te kunnen starten met een eigen kleinschalige kinderopvang? En wat ga ik verdienen?

Kennis/loopbaan
- Je beschikt minimaal over een kindgerichte opleiding op MBO niveau-3. (Check jouw diploma hier)
- Je hebt een passie voor het werken met kinderen.

Samen sterk is de kracht van onze organisatie. Als zelfstandig ondernemer komt er veel op je af, je moet een soort duizendpoot zijn. Door je aan te sluiten bij een organisatie die gespecialiseerd is in kinderopvang krijg je ondersteuning. Je kunt je dan beter richten op dat waar je goed in bent, namelijk het werken met kinderen.

• Communicatieve vaardigheden 
• Ondernemersvaardigheden 
• Sociale vaardigheden 
• Je beheerst de Nederlandse taal 
• Pedagogische vaardigheden 
• Verzorgende vaardigheden

• Creativiteit
• Verantwoordelijkheid 
• Tact 
• Leervermogen 
• Een goede gezondheid
• Organisatievermogen 
• Leeftijd: Je bent minimaal 23 jaar oud

Levert kinderopvang wel wat op? Kan ik wel net zoveel verdienen als ik nu doe? Dat zijn natuurlijk zaken die je je afvraagt voordat je je eigen kinderopvang wilt gaan starten.

Je kunt met een eigen kinderopvang een goed belegde boterham verdienen. En dan hebben we het over een eigen zelfstandig inkomen. Natuurlijk hangt de hoogte van het inkomen af van het aantal kinderen dat je opvangt en van de kosten die je hebt voor verbouwen, meubilair, speelmateriaal, huur, personeel, enz.

In het ondernemerstevredenheidsonderzoek dat is gehouden onder Thuishuisleden is gevraagd wat ze van hun inkomen vinden. Een aantal ondernemers geeft aan dat het veel hoger is dan ze hadden verwacht of dan ze in hun vorige baan konden verdienen. Bijna 80% heeft geantwoord: "Het is een goed inkomen, maar ik werk er ook hard voor".

Zet nu de stap richting jouw zelfstandigheid en maak vrijblijvend een afspraak. Je bent van harte welkom!
Mail gerust. We staan je graag te woord opleiden@thuishuis.nl